Visos dienos

Darbo teisės reforma: naujojo Darbo kodekso pertvarkos teikiamos galimybės ir pereinamojo laikotarpio darbai

Advokatas Mantas Mikalopas (10.00–12.15 val.):

1. Pagrindiniai nauji darbo santykių principai;
2. Darbo sutarties sudarymas: tvarka ir aptartinos sąlygos;
3. Atskiros darbo sutarčių rūšys: naujos rūšys ir pasikeitimai anksčiau galiojusių sutarčių kontekste;
4. Darbo sutarčių vykdymas ir keitimas;
5. Darbo sutarčių nutraukimo pagrindai ir reikalavimai procedūroms;
6. Darbuotojų drausminė atsakomybė.

Advokatas doc. dr. Tomas Bagdanskis (13.15–15.30 val.):

1. Esminės naujojo darbo santykių reguliavimo naujovės;
2. Darbo sutarčių, kitų darbdavio ir darbuotojų susitarimų ir lokalių teisės aktų būtini pakeitimai įsigaliojus naujajam Darbo kodeksui;
3. Naujovės, susijusios su darbo užmokesčio mokėjimu;
4. Naujasis darbo ir poilsio laiko reglamentavimas;
5. Materialinė darbuotojų atsakomybė;
6. Darbuotojų atstovų įtaka darbo organizavimui ir lokaliems teisės aktams;
7. Darbo tarybų ir profesinių sąjungų kompetencijos ir santykis;
8. Kolektyvinių sutarčių sudarymas ir turinys.

Seminaro trukmė: 6 ak. val.

Seminaro darbotvarkė:

9:00 Dalyvių registracija
10:00 Seminaro pradžia
12:15 – 13:15 Pietūs
15:30 Seminaro pabaiga

Seminaro kaina:
90 Eur + PVM (su pietumis)
Seminaro dalyviai DOVANŲ gaus leidinį „Naujos redakcijos Darbo kodeksas: schemos, rekomendacijos, palyginimai“.

Į kainą įskaičiuota: mokymosi medžiaga, pietūs, el. dalyvio pažymėjimas.

MB „KATSU“ yra įrašyta į Valstybės tarnautojų kvalifikacijos tobulinimo įstaigų sąrašą Valstybės tarnybos departamento direktoriaus 2014 m. rugsėjo 2 d. įsakymu Nr. 27V-157 „Dėl Valstybės tarnybos departamento direktoriaus 2013 m. sausio 2 d. įsakymo Nr. 27V-2 „Dėl Valstybės tarnautojų kvalifikacijos tobulinimo įstaigų sąrašo tvirtinimo“ pakeitimo“.

25
Lapkritis
P A T K Pn Š S
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
×
Lapkritis
P A T K Pn Š S
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30